Ветеран труда – почетное звание, подтверждающее, что его обладатель проработал много лет и имеет особые заслуги в труде. Помимо особого статуса, это звание предоставляет гражданам определенный соцпакет, в частности ежемесячную денежную выплату (ЕДВ) как материальное поощрение за ударный труд.
Кто может получать выплаты?
Термин «ветеран труда» прописан в Федеральном законе от 12 января 1995 года №5 «О ветеранах». Таковыми могут быть признаны:
- обладатели различных наград за трудовую деятельность (в том числе знаков отличия, выданных еще в СССР);
- начали работать во время Великой Отечественной войны, будучи еще детьми (это должно быть зафиксировано в трудовой книжке или подтверждено записями в архивах), при этом мужчины и женщины должны накопить богатый трудовой опыт – 40 и 35 лет стажа соответственно;
- граждане, чей трудовой стаж составляет 25 лет (мужчины) или 20 лет (женщины). Также принимается во внимание выслуга лет (согласно Федеральному закону от 29 декабря 2015 года № 388-ФЗ). При этом они обязательно должны быть награждены трудовыми знаками отличия (при наличии соответствующих документов, если награды не именные).
Следует знать, что денежные выплаты будут назначены только по достижении возраста выхода на пенсию.
Стоит сказать, что на доплату к пенсии имеют право не только ветераны труда, но и участники войны, малолетние узники фашистских лагерей, граждане, которые пострадали от воздействия радиации, и т. д. Если пенсионер имеет несколько оснований для ежемесячной выплаты, он должен выбрать только одно из них, согласно которому и будет получать компенсацию (другими словами – выбрать большую сумму). У этого правила есть исключения – ветеранам Великой Отечественной войны, имеющим инвалидность, будет назначено сразу несколько выплат.
Рассчитывать на получение ежемесячной денежной выплаты могут только те, кто подтвердит свое право на нее. Для этого обязательно нужно получить удостоверение ветерана труда. Чтобы стать обладателем почетного звания, нужно обратиться в органы соцзащиты и представить пакет документов (наряду с соответствующим заявлением):
- паспорт;
- СНИЛС;
- фотографии (3х4 сантиметра);
- пенсионное удостоверение;
- трудовую книжку;
- грамоты, медали, ордена и другие госнаграды.
Как оформить ЕДВ?
Ветераны труда разделяются на 2 категории – федерального и регионального значения (в зависимости от статуса их наград – награждены ли они знаками отличия правительства страны или получили поощрение на уровне региона). Если первые могут воспользоваться льготами на территории всей страны, то вторые – только в субъекте РФ, где они живут.
Чтобы начать получать выплату, ветеранам труда федерального значения нужно обратиться в региональное отделение Пенсионного фонда Российской Федерации. Обладателям званий регионального уровня – в органы соцзащиты по месту жительства. Если удостоверение ветерана труда уже получено, то оформление льгот не займет много времени и не будет сопряжено с бумажной волокитой.
Перед тем как собирать документы, обратитесь за консультацией к специалистам.
ЕДВ не назначается автоматически, как только настанет пора выходить на пенсию, а действует по заявительному принципу. Это значит, что ветерану труда потребуется написать заявление на получение льготы. Также необходимо приложить к нему документы:
- копию паспорта;
- пенсионное удостоверение;
- документ о получении звания «Ветеран труда»;
- копию страхового свидетельства;
- данные о банковском счете, на который будут поступать средства.
Дополнительно может потребоваться трудовая книжка, справка о месте регистрации и т. д. – полный перечень необходимых документов лучше уточнить у сотрудников ведомства, которое отвечает за социальную поддержку ветеранов.
Заявление и пакет документов можно передать как лично, так и через представителя (по доверенности он может оформить выплаты за ветерана – разумеется, на его имя), а также обратиться в ведомство через многофункциональный центр «Мои документы» или интернет-портал государственных услуг: www.gosuslugi.ru.
Решение о назначении ЕДВ принимается в срок от 15 до 30 дней, после чего пенсионер получит ответ – подтверждение права на льготы или мотивированный отказ (например, в случае, когда представлен не полный комплект документов).
В большинстве случаев компенсация поступает на счет одновременно с пенсией, если ее получатель не указал иной, более удобный для него способ получения средств.
Размер выплаты
С 2005 года ежемесячная денежная выплата ветеранам труда начисляется не из государственной казны, а из бюджетов регионов РФ. Соответственно, в каждом субъекте сумма будет отличаться в зависимости от решения местных властей и возможностей бюджета. Также регионы сами определяют регламенты, согласно которым предоставляется ЕДВ. При этом данные распоряжения, конечно же, не должны противоречить федеральному законодательству.
Отметим, что сумма ежемесячной денежной выплаты для ветеранов труда регулярно подвергается индексации, как и ряд других пособий, положенных разным категориям граждан. Соответственно, повышение выплат происходит ежегодно.
Деньги или услуги?
В некоторых регионах денежная выплата сочетается с набором социальных услуг (НСУ) – подробнее об этом можно узнать из положений Федерального закона «О государственной социальной помощи» от 17 июля 1999 года № 178-ФЗ, а также приказа Министерства здравоохранения и социального развития России от 29 декабря 2004 года № 328 «Об утверждении Порядка предоставления набора социальных услуг отдельным категориям граждан». Или же материальные средства могут вовсе заменить НСУ – по желанию получателя.
Ветераны труда смогут претендовать на НСУ, только если для этого есть основания – например, инвалидность или участие в боевых действиях.
В список услуг, которые положены пенсионерам (в зависимости от региона), могут входить:
- обеспечение лекарствами или изделиями медицинского назначения, которые положены пенсионерам по состоянию здоровья (медикаменты и т. д. будут выдаваться строго по рецепту лечащего врача);
- бесплатный проезд к месту прохождения лечения и обратно (речь идет как о пригородных перевозках, так и о железнодорожном сообщении);
- санаторно-курортное лечение (длительность такового составляет в среднем 18 дней, однако этот срок может быть продлен при необходимости пребывания ветерана труда в санатории);
- также в состав НСУ может быть включен проезд в городском транспорте, ремонт зубных протезов, оплата домашнего стационарного телефона, радиоточки и т. д.
Важно знать, что общая стоимость услуг, которые может получать пенсионер, ограничена определенной суммой, установленной для каждой категории получателей.
Льготники получают право на набор социальных услуг одновременно с приобретением права на ЕДВ. Вместе с тем, благодаря монетизации льгот, они могут заменить социальные услуги, которыми по факту не пользуются, на увеличение доплаты к пенсии на соответствующую сумму – цену услуги. Чтобы оказаться от набора соцуслуг и получать дополнительные выплаты, нужно обратиться в ведомство, где была оформлена прибавка к пенсии, с заявлением до 1 октября текущего года: в данном случае порядок предоставления выплаты будет изменен со следующего года. Это работает и в обратную сторону: пакет услуг, которые положены ветерану на оздоровление, можно возобновить, даже если ранее гражданин отказался от НСУ. Это нужно успеть сделать в вышеуказанный срок.
Таким образом, гражданам, которые проработали много лет и заслужили звание ветерана труда, государство предоставляет «добавку» к пенсии. Размер ветеранских выплат зависит от того, в каком регионе проживает труженик. Подробнее о том, как получить данные льготы, оформить документы и что положено тем или иным категориям пенсионеров, расскажут сотрудники регионального отделения ПФР или органа социальной защиты населения.